ह्यूस्टन – जब ग्रीष्मकालीन शिविरों का चयन किया जाता है, तो माता -पिता को विपणन तस्वीरों से परे जाने का आग्रह किया जाता है।

“आप बहुत कुछ कर सकते हैं,” ब्रिट डार्विन-लोनी ने कहा, Praesidium में युवा विकास सेवाओं के उपाध्यक्ष।

Praesidium एक Arlington- आधारित कंपनी है जो अन्य कंपनियों को जोखिम के क्षेत्रों की पहचान करने और एक सुरक्षित वातावरण बनाने के लिए नीतियों और प्रक्रियाओं को विकसित करने में मदद करती है। कंपनी व्यवसायों को बच्चों को पूरा करने में मदद करने में माहिर है और कई स्कूलों, युवा शिविरों और वाईएमसीए का क्लाइंट रोस्टर है। डार्विन-लोनी टेक्सास यूथ कैंप एडवाइजरी कमेटी के सदस्य भी हैं।

“सबसे पहले, मैं हमेशा वेबसाइट समीक्षाओं के साथ शुरू करता हूं,” डार्विन-लोनी ने कहा।

उन्होंने कहा कि वेबसाइट की जाँच करना शिविर द्वारा दी जाने वाली गतिविधियों को देखने से अधिक है। उन्होंने कहा कि माता -पिता को यौन शोषण को रोकने के लिए पानी के खेल से हर चीज से निपटने के लिए शिविर की नीतियों और प्रक्रियाओं पर ध्यान केंद्रित करने की आवश्यकता है।

डार्विन-लोनी ने कहा, “हमने जो देखा है, वह यह है कि वास्तव में अच्छे सिस्टम वाले शिविर उन्हें अपनी वेबसाइट पर रखने के लिए खुश हैं।”

फ़िल्टर कैंप स्टाफ

शिविर से पूछें कि कर्मचारियों को कैसे स्क्रीन करें। डार्विन-लोनी ने कहा, जवाब बंद न करें: “हम पृष्ठभूमि की जाँच करते हैं।”

“पृष्ठभूमि की जांच अच्छी है, लेकिन केवल 4% से 5% अपराधियों का वास्तव में एक आपराधिक इतिहास है,” डार्विन-लोनी ने कहा।

उन्होंने कहा कि कई युवा शिविर युवा लोगों को काम पर रखते हैं।

“युवा लोगों के पास जरूरी नहीं कि आपराधिक इतिहास हो, भले ही वे ये रिकॉर्ड बनाते हों, उन्हें अक्सर सील कर दिया जाता है।”

डार्विन-लोनी ने माता-पिता को यह पूछने की सलाह दी कि क्या शिविर रोजगार के इतिहास और संदर्भों की भी जांच करता है।

कर्मचारियों का प्रशिक्षण

शिविर से पूछें कि कर्मचारियों को कैसे प्रशिक्षित किया जाए और बच्चों की देखरेख करने वालों की देखरेख कैसे करें। इसमें एक शिविर भी शामिल है कि युवा कैंपरों के बीच यौन संबंधों को कैसे रोकें।

“बहुत बार, हम तीन से अधिक नियमों को तीन या अधिक नियम कहते हैं, जो याद रखने का एक सरल तरीका है,” डार्विन-लोनी ने कहा। “आम तौर पर, यह दो परामर्शदाताओं, एक युवा या दो बच्चों के लिए एक परामर्शदाता होगा।”

माता -पिता को यह भी सुनिश्चित करना चाहिए कि शिविरों में ऐसी नीतियां हैं जो शिविरार्थियों और कर्मचारियों के लिए मुद्दों की रिपोर्ट करने के लिए आसान बनाती हैं और शिविर रिपोर्टिंग मुद्दों से कैसे निपटते हैं।

“एक माता -पिता के रूप में मैं जिन चीजों के लिए पूछ रहा हूं उनमें से एक कर्मचारी की आचार संहिता या दुरुपयोग की रोकथाम नीतियों और प्रक्रियाओं के बारे में जानकारी है।”

पेरेंटिंग सहायता के लिए अधिक संसाधनों की आवश्यकता है, इनकी जाँच करें:

टेक्सास में पेरेंटिंग फाइनेंशियल एड

कर्मचारी सहायता कार्यक्रम

बच्चों का सहयोग

पारिवारिक प्राधिकरण

कार्यबल समाधान बाल देखभाल सहायता

एक दिन परियोजना

बाकरिपली पेरेंटिंग भुगतान छात्रवृत्ति

सिल्वन लर्निंग सेंटर